2020-2021年度会長方針
2020-2021年度
会長 鈴木 八四郎
共にロータリーを語り明るく・楽しい・元気なクラブにしよう
初代会長の方針にあった「明るく 楽しい 元気な」クラブを引継ぎより一層「仲良く何でも話せる」本厚木ロータリークラブを皆で力を合わせ目指したい。又、地域社会の次代のリーダーを育成したい。
我がクラブは、明るく・楽しい・元気なクラブを基本に、本年度は当クラブも３周年目を迎える事に成りました。学んだ２年を振り返り共にロータリー活動を進めましょう。
ロータリーを人生の学びの場と捉え活発な話し合いの場で自己研鑽と自己啓発をしよう。
今年度基本コンセプト
本厚木ロータリークラブ活動にあたり次の三項目を旗印に活動方針に沿って役割分担と企画を立てて頂き、楽しい例会にしましょう。
- 「入りて学ぶ」～委員会は夫々担当する委員長、委員共ども活動企画方針を立て、楽しい例会と成ります様お打合せ頂き共に学びましょう。
- 「集いて学ぼう」～本年度は会員相互の意思疎通を図り、ご意見・提案・何でも話せる集いの場として新設した、クラブ活性化・研修委員会に参加し啓発しましょう。
- 「出でて奉仕の心」～学んだことを実践に移し、好意と友情を持って地域社会のお役に立てる様共に心掛けしましょう。
進めよう
会員増強と会員維持に努める
本年度は増員最低３名を目標に増強委員長を中心に、会員全体で入会情報を集め増強に努めて行きたいと思います。
青少年奉仕活動に努める
本年も引き続き厚木市少年野球を支援し、更に神奈川県野球連盟の親善野球も推進しよう。
広報活動を推進しよう
週報・会報・活動に付きましては本年度も引き続き広報活動宜しくお願い致します。その他ＳＤＧｓを含め、Ｍｙロータリーに付きましても推進しましょう。
同好会・会長を中心に楽しく集おう
グルメに・ゴルフに・美酒カラオケで仲間と楽しい集いで友情を深めましょう。
本年度方針
皆さん今日は、早いもので早３年目と成りました。創立後駆け足で月日が過ぎたような思いです。本年度は２年間を振り返り、私の思いで年度方針を考えてみました。皆さんの忌憚の無いご意見を頂戴して例会活動が楽しく成る様共に進めて行きたいと考えて居りますが、もう少し話し合いの場を増やし意思疎通を進めて行きたい考えて居ります。
当クラブは唯一夜間例会とした理由に付いても、昼間の例会では中々若い方をお誘いしても難しくロータリーも次世代に向け従来の昼の例会では中々若い世代の入会は難しいのではと言う事で、我がクラブは夜間例会とし、更に月２回と言う唯一第６グループに於いても初の試みと言う発想で画期的な取り組みをして参りました。
本年度は更にロータリーに入って良かったと言える様な取り組みが出来る様務めて行きたいと考えて居ります。意思疎通を図り親睦と友情を深め和気藹々と何でも話せて、会員夫々の役割を立てて頂く事でロータリーを知って頂けます様進めて行きたいと考えて居ります。
各委員会運営に付きまして担当委員長の役割に付いて明確にし、活動計画の一役を自ら努めて頂きたいと考えて居ります。
＊各々担当する役割と立案を立て進めましょう、ロータリーを学んで頂きクラブ会員の共有した学びと考えます。
＊出来れば３か月に１回程度、話し合いの場を設けて委員会ごとに其の進捗状況を報告してクラブの活動を共有する。
＊特にクラブ管理運営委員会に於かれましては、クラブの重要な委員会で御座いますので例会活動の企画立案に付いて、各委員長、委員共ども良くお打合せ頂き楽しい例会活動と成ります様、お勧め頂きたいと考えて居ります。
＊特に、プログラム担当委員長に於かれましては、委員会にて良くお打合せ頂き例会活動に繁栄出来ます様企画頂き、理事会を通し役員・理事にて実行に移しましょう。
＊その他
親睦担当は、クラブ全体の親睦と会員家族に於かれましても宜しくお願い申し上げます。スマイル担当に於かれましては、年間の概算予算組では有りますが達成できます様宜しくお願い致します。 出席担当ですが、会員各位の問題でも在りますが欠席が続く会員には出来る限りお声を掛け出席を促す事もお願い致します。出席率向上を目指しましょう。
